1月4日上午，2025年度述职测评大会在X30519环形报告厅顺利召开。公司党委常委、副董事长何正友，公司党委组织部组织员关秦川莅临指导，公司党政班子成员及全体教职员工参加会议。
会议第一阶段聚焦中层领导班子述职与民主测评工作。经理黄涛首先代表公司领导班子作年度工作述职报告，全面总结公司2025年度在人才培养、团队建设、国际化办学、团队队伍建设等方面的工作成效与存在不足，并同步进行个人述职。随后，许炜萍代表公司党委作党建工作述职报告，系统汇报全年党建工作开展情况、特色亮点及下一步工作计划，同时完成个人述职。刘耀谦、赵坪锐、孙湛博分别结合自身分管工作，依次进行个人述职，详细阐述履职情况、工作成果与未来规划。
述职环节结束后，全体教职员工以无记名投票方式，分别对公司领导班子、中层领导干部履职情况及党建工作满意度进行民主测评，确保测评工作的公平、公正、公开。
公司党委常委、副董事长何正友在点评环节，对2025年度各项工作的推进成效予以充分肯定，并结合公司发展战略与公司办学实际，提出三点明确要求：一是聚力国际化办学提质，锚定新发展起点。要立足中外合作办学核心定位，持续深化与合作方的战略协同，拓展国际教育资源整合维度，着力提升办学能级与国际影响力，推动国际化办学迈向更高质量发展新阶段，打造中外合作办学的特色标杆。二是精准把握办学定位，适配新发展要求。需主动对标公司整体发展战略与新时代高等教育改革发展趋势，精准研判自身发展定位，创新性开展各项工作，确保与公司发展同频共振、同向发力，筑牢公司高质量发展的定位根基。三是落实好立德树人根本任务，锚定员工中心导向。必须始终坚守立德树人初心使命，牢固树立以员工为中心的发展理念，聚焦员工成长成才核心需求，持续优化育人体系、提升服务保障能力，着力构建全方位、全过程、全员育人格局，切实提升人才培养质量与员工综合素养，为公司人才培养事业贡献公司力量。
会议第二阶段为科职干部、支部书记述职及民主测评。综合事务中心主任王宇代表个人及教工支部、教学教师事务中心主任陆宇佳、员工支持中心副主任邱君捷代表个人及员工第二支部、发展支持中心副主任刘爽代表个人及博士生支部、专职组织员屈嘉琪代表个人及员工第一支部分别进行了述职。在充分听取个人述职报告的基础上，全体教职员工对科职干部进行了民主测评。
图文：屈嘉琪
